新華醫(yī)院戴曉華院長、李錦觀書記、顧曉虹副院長、上海靈藍企業(yè)管理有限公司陳波總經(jīng)理一行人出席了簽約儀式。

戴曉華院長在簽約儀式上指出，上海靈藍企業(yè)管理有限公司是上海一家具有專業(yè)的陪護工管理模式，結(jié)合我院的實際情況，將激發(fā)出一種患者得益、家屬得益、醫(yī)院得益、企業(yè)得益及政府得益的“五方共贏”全新陪護模式。這不僅體現(xiàn)以人為本、落實優(yōu)質(zhì)護理、確保護理安全，也是我們醫(yī)院無陪護護理服務(wù)模式的延伸，更是醫(yī)院管理上的創(chuàng)新。

上海市是全國較早開展陪護工模式的城市，從93年發(fā)展到如今已經(jīng)具備了完善的培訓(xùn)機制、管理模式，贏得了來自患者、家屬、社會的信任與好評。此項工作走在全國健康服務(wù)業(yè)的前列。

陳波總經(jīng)理表示公司有一批高素質(zhì)、高技能的護工團隊，所有從事基礎(chǔ)生活護理的護工都持有上海市護理學(xué)會頒發(fā)的陪護工上崗證，這一模式將護士從基礎(chǔ)生活護理中解放出來，有更多時間和精力從事臨床護理工作，全面提升護理質(zhì)量。

雙方創(chuàng)新合作的新陪護模式，不僅繼承了新華醫(yī)院為患者提供優(yōu)質(zhì)護理的理念，也推動平湖醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)尤其是護理事業(yè)的不斷提升、發(fā)展與完善，更好地服務(wù)于本地區(qū)患者。